技術で、インドと日本をつなぐ。
バンガロールを中心としたITエンジニアネットワークと、 IT人材を必要とする日本企業をつなぐ。 虎ノ門商事は、企業の技術要件から人材を探す Demand First型のグローバル採用を進めます。
TORANOMON × INDIA
バンガロールから日本へ。
技術を必要とする企業と、エンジニアをつなぐ。
インドとの取り組みの中心は、 バンガロールをはじめとするIT人材ネットワークです。 日本企業が必要とする技術、経験、プロジェクト要件を確認し、 条件に合うITエンジニアとのマッチングを進めます。 さらに、日本留学・教育、企業間ビジネスへと関係を広げていきます。
ITエンジニア
バンガロールを中心に、 日本企業の技術要件に合うITエンジニアを探索します。
日本留学・教育
日本で学びたい学生と 日本の教育機関をつなぐ取り組みを進めます。
日印ビジネス
企業間連携、パートナー探索、 BPOなどビジネスの接点をつくります。
BANGALORE → JAPAN
技術で、
日本とインドをつなぐ。
日本企業から求人・プロジェクト要件を受け、 必要な技術、経験、言語、役割を整理したうえで、 バンガロールを中心としたネットワークから 候補となるITエンジニアを探索します。
日本企業が必要とする ITスキルから探す。
国籍を先に見るのではなく、 開発環境、技術スタック、実務経験、 プロジェクトで担う役割から候補者を確認します。
01 — TECHNOLOGY TALENT
「インド人を採用する」ではなく、
「必要な技術を持つ人材を探す」。
採用の起点は国籍ではありません。 日本企業が必要としているポジション、 技術スタック、経験年数、担当業務、 言語要件などを確認することから始めます。
Technology
開発言語、Framework、 Cloud、AI、Dataなど。
Experience
実務経験、担当工程、 プロジェクト経験。
Communication
日本語・英語など、 実際の業務で必要な言語力。
Career
希望職種、勤務地、 キャリア志向との適合。
We do not recruit by nationality.
We recruit by requirements.
企業の求人要件を先に確認し、 必要な技術・経験・コミュニケーション能力と 候補者の経歴を照合します。 インドは目的ではなく、日本企業が必要とする人材を探す 重要な人材ネットワークの一つです。
RECRUITMENT FLOW
日本企業の求人から、
バンガロールの候補者へ。
企業側の需要を確認してから、 条件に合う候補者を探索する流れを基本とします。
求人、仕事内容、 技術要件を確認。
バンガロールを中心に 候補者を探索。
Skill、Experience、 Language等を確認。
日本企業との 面接・選考へ。
採用決定後、 来日に向けて進める。
幅広いIT領域を、
求人ごとに確認する。
一律に「ITエンジニア」として扱うのではなく、 日本企業が実際に募集しているポジションごとに 技術要件を確認します。
主な対象ポジション
- フルスタックエンジニア
- フロントエンドエンジニア
- バックエンドエンジニア
- AI・機械学習エンジニア
- データサイエンティスト
- クラウドエンジニア
- DevOps / SRE
- モバイルアプリエンジニア
- QA・テストエンジニア
- PM / PL
日本で働くことを前提に、
採用条件を確認する。
技術力だけで採用を決めるのではなく、 日本企業で担当する業務、学歴・専攻、 職歴、言語、在留資格など、 実際の採用に必要な条件を確認します。
採用時の確認項目
02 — STUDY & EDUCATION
IT人材だけではない。
インドと日本を教育でもつなぐ。
虎ノ門商事は、ITエンジニアの採用支援だけでなく、 日本で学びたい学生と日本の教育機関をつなぐ 留学・教育分野にも取り組みます。
教育機関連携
インド側と日本側の学校・教育機関の 接点づくりや情報交換など、 継続的な教育連携を目指します。
03 — BUSINESS WITH INDIA
人材から、
日印ビジネスへ。
IT・人材分野で生まれる企業ネットワークを起点として、 日本とインドの企業間ビジネスや パートナーシップの可能性を広げます。
パートナー探索
現地企業、IT企業、教育機関、 人材関連企業など、 案件に必要なパートナー候補を探索します。
企業間ビジネス
事業提携、BPO、取引先探索など、 日本企業とインド企業の具体的な需要から ビジネス機会を検討します。
PARTNERS IN INDIA
インドのIT企業・教育機関・ リクルートパートナーの皆様へ
虎ノ門商事は、日本企業が必要とするIT人材と インドのエンジニアをつなぐネットワークを構築しています。 特にバンガロールを中心に、 日本での就業を希望するITエンジニアとの接点を広げます。 また、人材だけでなく、教育・企業間ビジネスでの 継続的なパートナーシップも検討しています。
日本企業が必要とする技術を、
インドの人材ネットワークから探す。
虎ノ門商事は、国籍から採用を考えるのではなく、 日本企業の仕事内容と技術要件から人材を探します。 バンガロールを中心としたIT人材ネットワークを 日本企業の採用・技術開発・新しい事業へつなげます。
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