インド事業|バンガロールを中心とした優秀ITエンジニアを日本企業へ!
虎ノ門商事 × インド

虎ノ門商事株式会社は、インドと日本を結ぶ グローバル人材・教育・ビジネス支援の専門企業 です。
特に、「インドのシリコンバレー」と呼ばれるバンガロールとの強力なネットワークを活かし、日本企業が必要とする 高度ITエンジニア を紹介しています。


1. バンガロールのIT人材が日本企業に選ばれる理由

バンガロールは世界中から技術者が集まるアジアNo.1のIT都市 と呼ばれています。
ここで育つエンジニアは

  • 世界最高水準のコンピューターサイエンス教育
  • 英語での開発・コミュニケーションが標準
  • GAFA・外資テック企業・ユニコーン企業での経験者多数
  • AI・DX・クラウド・Webアプリに強い
  • 新技術へのキャッチアップが圧倒的に早い

日本のIT企業にとって、即戦力で活躍できる人材の宝庫 です。


2. どんなITエンジニアを紹介できるのか

虎ノ門商事は、インドの教育機関・ITセンター・企業・エンジニアコミュニティと連携し、多様な技術領域のエンジニアを採用支援できます。

■ 主な職種

  • フルスタックエンジニア
  • フロントエンド (React, Next.js, Vue)
  • バックエンド (Python, Java, PHP, Node.js)
  • AIエンジニア / 機械学習エンジニア
  • データサイエンティスト
  • モバイル開発 (iOS / Android)
  • クラウドエンジニア (AWS/GCP/Azure)
  • DevOps / SRE
  • QA / テストエンジニア
  • PM / PL(英語強い)

■ 特徴

  • ロジカルで問題解決能力が高い
  • 自走力があり、仕様が曖昧でも進められる
  • チームコミュニケーション能力が高い

3. 日本企業がインドIT人材を採用すべき理由

✔ IT人材不足の解決

DX推進・AI開発・新規事業などで慢性的に不足するエンジニアを補強。

✔ 高い技術力 × 誠実な働き方

インド人材は勤勉で責任感が強く、日本企業との相性も良い。

✔ 英語での開発スピードが向上

技術文書・仕様書・ライブラリの理解が早く、開発効率が上がる。

✔ 若くて成長意欲が高い人材が多い

20〜30代が中心で学習意欲が非常に高い。


4. 虎ノ門商事のIT採用サポート

当社は “誠実な伴走型HR” を大切にしています。

■ 採用前

  • スキルチェック
  • コミュニケーション評価
  • 面接調整
  • 候補者のキャリア理解
  • 日本文化の説明

■ 採用手続き

  • 在留資格(技人国 / 高度人材)サポート
  • 書類整備
  • リモート雇用・来日雇用など柔軟に対応

■ 採用後

  • 生活フォロー
  • キャリア相談
  • メンタルサポート
  • 企業とのコミュニケーション支援

“採用して終わりではなく、活躍と定着まで支える”これが虎ノ門商事の一番の強みです。


5. 日本のIT企業向け

📩 【IT企業の採用担当者の皆さまへ】

虎ノ門商事株式会社では、インド(特にバンガロール)の優秀なITエンジニアの紹介を積極的に行っております。

AI、DX、アプリ開発、システム開発、クラウドなど高度な技術領域に対応できる人材が多く、自走力・英語力・最新技術へのキャッチアップなど日本企業で即戦力として活躍できる素質を持っています。

  • エンジニア不足に悩んでいる
  • DX・AIプロジェクトを加速したい
  • グローバルチームをつくりたい
  • 英語で仕様理解できる人材を採用したい

という企業様にはインド人材が最適な選択肢となります。求人票をいただき、まずはスキルシートのご提示から可能です。ぜひ一度お問い合わせください。


お問い合わせ

インドIT人材の採用相談・企業向けプロジェクトのご相談を随時受け付けています。



留学生支援事業|(Action One)
私たちは日本とインドの相互理解と友好親善の発展に貢献をしたいと考え、留学生の支援を進めています。

IT HR事業|(Action Two)
インド南部カルナータカ州の州都バンガロールは、世界的に知られるITハブであり、数多くのハイテク企業と優秀なエンジニアが集積する「インドのシリコンバレー」と呼ばれています。多国籍企業の研究機関、トップレベルの工科大学、スタートアップ企業が密集するこの都市から、毎年多くの高度IT人材が輩出されています。
当社では、こうしたバンガロールをはじめとするインド各地の優秀なITエンジニアと日本企業をつなぐ取り組みを強化しています。
AI・クラウド・データサイエンス・アプリ開発など幅広い領域で高いスキルを持つインド人材が、日本企業の技術革新や新規事業開発を力強く支える存在になると確信しています。
私たちは、現地教育機関・IT企業・リクルートパートナーと連携し、日本での就業を希望するインド人高度IT人材の発掘・育成・マッチング・入国後サポートまで一貫して支援しています。
日本企業のIT人材不足が深刻化する中、国際競争力を高めるための重要な選択肢として、インド人ITエンジニアの活用は今後さらに重要性を増していきます。日本側・インド側双方のメリットを最大化し、「技術でつながる国際協力」を実現してまいります。

海外進出支援事業|(Action Three )
新規取引先開拓、事業提携先、販売代行等、M&A、BPO、プラットフォーム情報のご提案
私たちは、貴社・貴団体の事業活動に対し、ささやかながらお力添えができると考えております。
新規取引先のご紹介、事業提携に向けた情報提供、株式・社債による投資先のご提案、バイラテラルなPRやプロモーション活動の支援など、多方面からのサポートを行っております。併せて、実績や経験を重視する企業が多いのも現実です。そのような環境下においても、私たちは「人」や「国」、「宗教」、「文化」が少しずつ、着実に変化していることに目を向けられるビジネスパーソンとの出会いを大切にしています。


AWARENESS
小さな進歩に気づく、知識をアップデートしよう、地元のひとの話に耳を傾けよう、文化も変わることを学ぼう。
*法人向けの専用受託業務です。eMail ▶︎ contact@toranomoncorp.com